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Inklusion & Vielfalt bei Plex

Unsere Vision bei Plex ist es, echte menschliche Bindungen zu fördern, indem wir Menschen und Unterhaltung zusammenbringen. Diese Vision steht im Mittelpunkt unserer Arbeit für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion.

Als vollständig dezentrales, globales Unternehmen sind wir stolz auf unsere Fähigkeit und unser Engagement, eine Belegschaft aufzubauen, die unser globales Publikum repräsentiert. Unsere virtuelle Arbeitsumgebung ist bewusst so gestaltet, dass sie aus allen Gruppen von Menschen mit sämtlichen Werdegängen schöpft und für jeden Mitarbeiter ein Gefühl der Zugehörigkeit und Eigenverantwortung schafft.

Da wir eine globale Community von Streaming-Medien schaffen, wissen wir, dass wir ein Team brauchen, das die Vielfalt unserer Benutzer und eine Unternehmenskultur repräsentiert, die Menschen willkommen heißt, die ganz sie selbst sind, und wir sind alle dabei!

Bei Plex bringt große Verantwortung große Vorteile mit sich.

Wir setzen uns dafür ein, das Wohlergehen von Plexianern und ihren Familien zu gewährleisten – während der Arbeitszeit und auch außerhalb der Arbeit. Hier sind einige (aber nicht alle) Möglichkeiten, wie wir dies erreichen.

Plex Perks - 100% remote

100 % dezentrales Arbeiten

Plex Perks - Paid Parental Leave

Bezahlter Elternurlaub

Plex Perks - Flexible PTO

Flexibler bezahlter Urlaub

Plex Perks - Wellness Stipend

Ausgewogenes Gehalt

Plex Perks - Stock Options

Aktienoptionen

Plex Perks - Hardware Stipend

Hardware-Stipendium

Plex Perks - Charitable Giving

Spenden für wohltätige Zwecke

Plex Perks - Annual Off-sites

Jährliche Betriebsausflüge

Du hast es bis hierhin geschafft; lass uns noch einen Schritt weiter gehen.

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Das Beste von Plex

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